课程背景

SMETA四支柱审核作为全球供应链社会责任审核的重要方法，是Sedex会员企业对供应商进行道德贸易评估的核心工具。SMETA审核基于ETI基本准则，融合了国际劳工组织公约核心条款，涵盖自由择业、结社自由、工作条件、薪酬保障、工时管控、健康安全、环境保护、商业道德等关键合规领域。企业面临SMETA审核准备不足、内审能力薄弱、整改效果不佳等挑战。安信达咨询推出SMETA标准与内审员培训公开课，帮助企业系统提升合规能力。

京津冀装备制造重镇，钢铁、轨道交通、新材料产业发达。本次SMETA标准与内审员培训2天公开课，专门针对唐山市相关企业的合规痛点设计，帮助企业培养专业内审人才、搭建系统化供应链社会责任管理体系。

参训对象

企业EHS专员、人事经理、行政主管、体系管理员、内审员；生产主管、车间管理、品质经理、供应链合规负责人；负责客户社会责任验厂、SMETA对接、Sedex平台操作的工作人员；企业管理者、工厂负责人、合规管理岗位全员；计划搭建、优化供应链社会责任管理体系，降低验厂风险的各类企业人员。

课程培训目标

• 系统掌握SMETA四支柱审核标准全部条款，熟练掌握劳工标准、健康安全、环境、商业道德四大模块合规要求与落地方法

• 学会编制SMETA内审计划、检查表与报告，精准识别合规风险，从容应对客户验厂与第三方SMETA审核

• 培养持证上岗、实战能用的专业SMETA内部审核人员，搭建企业长效供应链社会责任管理机制

Day 1 SMETA四支柱标准深度解读与合规落地

核心主题：吃透四支柱条款、规避合规红线、对标客户审核要求。

• SMETA审核方法发展历程、四支柱架构与ETI基本准则解析

• 劳工标准支柱一：自由择业、结社自由、工作条件、歧视禁止条款解读

• 劳工标准支柱二：童工禁止、未成年工保护、薪酬保障、工时管控合规要求

• 健康安全支柱：车间安全、消防应急、职业危害防护、特种设备管控

• 环境支柱：环境许可、废物管理、排放管控、资源节约合规要求

• 商业道德支柱：诚信经营、反贿赂、信息披露、供应商管理合规要求

Day 2 SMETA内审实战操作、案例演练、审核闭环

核心主题：手把手教内审、现场实操、学完即会审。

• SMETA内审核心知识与审核逻辑、不符合项判定标准

• 基于风险的内审策划方法、年度内审计划制定与检查表制作

• 现场审核技巧：看现场、查资料、问员工、抽台账

• 记录审核证据、客观判定问题、精准描述不符合项

• 原因分析、纠正预防措施编写、整改闭环验证方法

• SMETA审核报告编写、Sedex平台上传、客户验厂联动、模拟审核实战

课程师资优势

本次课程由安信达咨询SMETA资深讲师授课，讲师拥有多年制造业供应链社会责任辅导与审核实战经验，累计服务众多企业，精通SMETA四支柱标准解读、体系搭建、内审落地、客户验厂应对、第三方审核整改。课程摒弃纯理论灌输，全部结合工厂真实案例教学，落地性与实用性强。

课程福利与结业证书

• 免费赠送SMETA课堂答疑群，资深讲师持续解答日常工作中遇到的技术难题；完成全部课程并通过随堂考核的学员，颁发SMETA内审员培训结业证书，可作为企业内审上岗与客户验厂资质证明

课程基本信息

• 培训时长：2天全日制（9:00-12:00，14:00-17:30）

• 培训形式：线上公开课（理论讲解加案例分析加实操演练加现场答疑）

• 培训费用：2480元/人，含税金、培训费、教材资料费、证书费，小班制教学，名额有限

常见问题解答

问：SMETA内审员培训需要什么前置条件？

答：无特定前置条件，企业EHS、人事、品质、行政、供应链、内审员等岗位人员均可报名参训，建议具备制造业合规相关工作经验。

问：一家企业可以派多人参加吗？

答：支持企业组团报名，多人参训可享受优惠政策，建议企业派EHS、人事、品质、内审员等多岗位人员共同参训，便于后续内部协同推进SMETA合规落地。

问：报名后多久可以参加培训？

答：报名后课程顾问会与学员确认开班时间，一般每月定期开班，学员可灵活选择合适的开班期次参训。

报名及咨询请联系安信达咨询业务经理：137-1144-9296 孙老师（微信同号）。

欢迎唐山市相关企业组团参训，培训费用及优惠政策请咨询业务经理。

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